Ізюмська міська рада
ГОЛОСУВАННЯ ЗА ПРОЕКТ РІШЕННЯ: № 11
ІЗЮМСЬКА МІСЬКА РАДА
44 СЕСІЯ 7 СКЛИКАННЯ
ПРОЕКТ РІШЕННЯ № 11
від ___ __________ 2017 року
Про затвердження Статуту
ІЗЮМСЬКОГО ДОШКІЛЬНОГО НАВЧАЛЬНОГО
ЗАКЛАДУ (ЯСЛА-САДОК) № 10 ІЗЮМСЬКОЇ МІСЬКОЇ РАДИ ХАРКІВСЬКОЇ ОБЛАСТІ в новій редакції
Заслухавши доповідь начальника УПРАВЛІННЯ ОСВІТИ ІЗЮМСЬКОЇ МІСЬКОЇ РАДИ ХАРКІВСЬКОЇ ОБЛАСТІ Лесик О.П. про необхідність затвердження Статуту ІЗЮМСЬКОГО ДОШКІЛЬНОГО НАВЧАЛЬНОГО ЗАКЛАДУ (ЯСЛА-САДОК) № 10 ІЗЮМСЬКОЇ МІСЬКОЇ РАДИ ХАРКІВСЬКОЇ ОБЛАСТІ в новій редакції, керуючись ст.167-168 ЦК України, ст.26 Закону України «Про місцеве самоврядування в Україні» ,
Ізюмська міська рада вирішила:
1.Затвердити Статут ІЗЮМСЬКОГО ДОШКІЛЬНОГО НАВЧАЛЬНОГО ЗАКЛАДУ (ЯСЛА-САДОК) № 10 ІЗЮМСЬКОЇ МІСЬКОЇ РАДИ ХАРКІВСЬКОЇ ОБЛАСТІ новій редакції (додається).
2.Уповноважити завідувача ІЗЮМСЬКОГО ДОШКІЛЬНОГО НАВЧАЛЬНОГО ЗАКЛАДУ (ЯСЛА-САДОК) № 10 ІЗЮМСЬКОЇ МІСЬКОЇ РАДИ ХАРКІВСЬКОЇ ОБЛАСТІ (код ЄДРПОУ 22664505) Тарасенко Аллу Віталіївну (паспорт серії МК 669758, виданий Ізюмським МРВ УМВС України в Харківській області 17 листопада 1997р.), що мешкає та зареєстрований за адресою: Харківська область, місто Ізюм, вулиця Миру, будинок 22, реєстраційний номер облікової картки платника податків 2448500603, провести відповідні заходи щодо реєстрації Статуту ІЗЮМСЬКОГО ДОШКІЛЬНОГО НАВЧАЛЬНОГО ЗАКЛАДУ (ЯСЛА-САДОК) № 10 ІЗЮМСЬКОЇ МІСЬКОЇ РАДИ ХАРКІВСЬКОЇ ОБЛАСТІ в новій редакції.
3.Рішення 63 сесії Ізюмської міської ради 6 скликання від 28.03.2014 року № 2403 «Про затвердження нової редакції Статутів дошкільних та позашкільних навчальних закладів м.Ізюм» вважати таким, що втратило чинність.
4.Відповідальним за виконання даного рішення призначити заступника Ізюмського міського голови з гуманітарних питань.
5.Контроль за виконанням даного рішення покласти на постійну комісію Ізюмської міської ради з питань соціального захисту, охорони здоров’я та гуманітарної політики.
Ізюмський міський голова В.В. Марченко
ЗАТВЕРДЖЕНО
рішенням ___ сесії Ізюмської
міської ради 7 скликання
від «___»_________2017 р № ___
Ізюмський міський голова
___________ В.В. Марченко
СТАТУТ
ІЗЮМСЬКОГО ДОШКІЛЬНОГО НАВЧАЛЬНОГО ЗАКЛАДУ
(ЯСЛА–САДОК) № 10 ІЗЮМСЬКОЇ МІСЬКОЇ РАДИ ХАРКІВСЬКОЇ ОБЛАСТІ
(нова редакція Статуту, що зареєстрований 11.04.2014 року
номер запису 1474 105 0013 000160)
ПОГОДЖЕНО
Начальник управління освіти Ізюмської міської ради
Харківської області
____________ О.П. Лесик
Наказ від __ 2017 р. № ___
м. Ізюм
2017 рік
1.ЗАГАЛЬНІ ПОЛОЖЕННЯ
- ІЗЮМСЬКИЙ ДОШКІЛЬНИЙ НАВЧАЛЬНИЙ ЗАКЛАД (ЯСЛА-САДОК) № 10 ІЗЮМСЬКОЇ МІСЬКОЇ РАДИ ХАРКІВСЬКОЇ ОБЛАСТІ (далі по тексту – дошкільний заклад) створено з метою забезпечення реалізації права дитини на здобуття дошкільної освіти, її фізичний, розумовий і духовний розвиток, соціальну адаптацію та готовність продовжувати освіту.
- Організаційно-правова форма – комунальна організація (установа, заклад).
- Скорочене найменування дошкільного закладу – ІДНЗ № 10
- Місцезнаходження дошкільного закладу: 64305 Україна, Харківська область, місто Ізюм, вулиця 24 Серпня, будинок 25, телефон (05743) 5-79-84.
- Засновником дошкільного закладу є Ізюмська міська рада (код ЄДРПОУ – 26201641), місцезнаходження: 64300 Харківська область, місто Ізюм, площа Центральна, будинок 1. Уповноважений орган засновника – УПРАВЛІННЯ ОСВІТИ ІЗЮМСЬКОЇ МІСЬКОЇ РАДИ ХАРКІВСЬКОЇ ОБЛАСТІ (далі по тексту – управління освіти), (код ЄДРПОУ – 02146245). Управління освіти здійснює фінансування дошкільного закладу, його матеріально-технічне забезпечення, надає необхідні будівлі з обладнанням і матеріалами, організовує будівництво і ремонт приміщень, їх господарське обслуговування, харчування та медичне обслуговування дітей.
- Основний вид діяльності дошкільного закладу: 85.10 Дошкільна освіта.
- Дошкільний заклад в своїй діяльності керується Конституцією України, законами України «Про освіту», «Про дошкільну освіту», Положенням про дошкільний навчальний заклад України (далі по тексту – Положення), затвердженим постановою Кабінету Міністрів України від 12 березня 2003 року № 305 (зі змінами), іншими нормативно-правовими актами, власним Статутом.
- Дошкільний заклад є юридичною особою, має печатку і штамп встановленого зразка, бланки з власними реквізитами, реєстраційні рахунки в органах Державного казначейства.
- Дошкільний заклад забезпечує доступність і безоплатність дошкільної освіти, у межах державних умов до змісту, рівня і обсягу дошкільної освіти, Базового компонента дошкільної освіти, та обов’язкову дошкільну освіту дітей старшого дошкільного віку.
- Головною метою дошкільного закладу є забезпечення реалізації права громадян на здобуття дошкільної освіти, створення сприятливих умов для особистісного становлення і творчої самореалізації кожної дитини, її фізичного, розумового і духовного розвитку, формування її життєвої компетентності.
- Діяльність дошкільного закладу направлена на реалізацію основних завдань дошкільної освіти: збереження та зміцнення фізичного, психічного та духовного розвитку дітей; формування їх особистості, розвиток творчих здібностей та нахилів; здійснення соціально-педагогічного патронату, забезпечення соціальної адаптації та готовності продовжувати освіту.
- Дошкільний заклад самостійно приймає рішення і здійснює діяльність в межах компетенції, передбаченої чинним законодавством, Положенням та даним Статутом.
- Дошкільний заклад несе відповідальність перед собою, суспільством і державою за:
- реалізацію головних завдань дошкільної освіти, визначених законом України «Про дошкільну освіту»;
- забезпечення рівня дошкільної освіти у межах державних вимог до її змісту, рівня і обсягу;
- дотримання фінансової дисципліни та збереження матеріально-технічної бази.
- КОМПЛЕКТУВАННЯ ДОШКІЛЬНОГО ЗАКЛАДУ
2.2. До дошкільного закладу приймаються діти у віці від 1 року 6 місяців до
6 (7) років:
- до групи короткотривалого перебування діти у віці від 4 до 6 років;
- до групи соціально-педагогічного патронату діти у віці від 3 до 6 років.
- Групи комплектуються за віковими та різновіковими ознаками.
- У дошкільному закладі функціонують групи загального розвитку.
- Дошкільний заклад має групи з: денним 9-годинним; 10,5-годинним та короткотривалим 4-годинним, режимом перебуванням дітей.
- Наповнюваність груп дітьми становить:
- для дітей віком від 1 року 6 місяців до 3-х років – до 15 осіб;
- для дітей віком від трьох до шести (семи) років – до 20 осіб;
- з короткотривалим перебуванням – до 10 осіб;
- в оздоровчий період – до 15 осіб.
- Формування нових груп за віком і переведення дітей з однієї вікової групи в іншу проводиться наприкінці оздоровчого періоду. Прийом дітей проводиться протягом календарного року.
- Для зарахування дитини у дошкільний заклад необхідно пред’явити:
- медичну довідку про епідеміологічне оточення;
- свідоцтво про народження дитини;
- документи для встановлення пільги батьківської плати (за потреби);
- заява батьків або осіб, які їх замінюють.
2.9. За дитиною зберігається місце у дошкільному закладі у разі її хвороби, карантину, санаторного лікування, на час відпустки батьків або осіб, які їх замінюють, а також на оздоровлення в літній період (75 днів).
2.10. Відрахування дітей з дошкільного закладу може здійснюватись за бажанням батьків, або осіб, які їх замінюють; на підставі медичного висновку про стан здоров’я дитини, що унеможливлює її подальше перебування в дошкільному закладі цього типу; у разі несплати без поважних причин батьками або особами, які замінюють, плати за харчування дитини протягом 2 місяців.
2.11. Термін письмового повідомлення батьків, або осіб, які їх замінюють про відрахування дитини з дошкільного закладу – 10 днів.
2.12. Порядок та умови соціально-педагогічного патронату здійснюється відповідно до чинного законодавства.
РЕЖИМ РОБОТИ ДОШКІЛЬНОГО ЗАКЛАДУ
3.1. Дошкільний заклад працює протягом року, за п'ятиденним робочим тижнем, вихідні дні: субота, неділя, святкові.
3.2. Щоденний графік роботи дошкільного закладу:
- Початок роботи о 7-00;
- Закінчення роботи о 17-30.
- групи з 10,5 годинним режимом перебування з 7-00 до 17-30;
- групи з 9 годинним режимом перебування з 7-30 до 16-30;
- групи з режимом короткотривалого перебування з 8-00 до 12-00.
ОРГАНІЗАЦІЯ НАВЧАЛЬНО-ВИХОВНОГО ПРОЦЕСУ У ДОШКІЛЬНОМУ ЗАКЛАДІ
4.1. Навчальний рік у дошкільному закладі починається 1 вересня і закінчується 31 травня наступного року. З 1 червня до 31 серпня (оздоровчий період) у дошкільному закладі проводиться оздоровлення дітей.
4.2. Дошкільний заклад здійснює свою діяльність відповідно до річного плану, який складається на навчальний рік та оздоровчий період.
4.3. План роботи дошкільного закладу схвалюється педагогічною радою закладу, затверджується керівником дошкільного закладу й погоджується з управлінням освіти Ізюмської міської ради. План роботи дошкільного закладу на оздоровчий період додатково погоджується з Держпродспоживслужбою Ізюмського району.
4.4. У дошкільному закладі визначена українська мова навчання і виховання дітей.
4.5. Навчально-виховний процес у дошкільному закладі здійснюється відповідно до вимог діючих Державних програми розвитку дітей дошкільного віку. Дошкільний заклад має право вільного вибору програм затверджених Міністерством освіти і науки України.
4.6. Дошкільний заклад організовує навчально-виховний процес за гуманітарним пріоритетним напрямом.
ОРГАНІЗАЦІЯ ХАРЧУВАННЯ ДІТЕЙ У ДОШКІЛЬНОМУ ЗАКЛАДІ
5.1. Харчування дітей у дошкільному закладі організується відповідно до Інструкції з організації харчування у дошкільних навчальних закладах, затвердженої наказом Міністерства освіти і науки України і Міністерства охорони здоров’я України від 17.04.2006 № 298-227, із змінами, нормативних документів.
5.2. У дошкільному закладі діє наступний порядок забезпечення продуктами харчування:
- Забезпечення продуктами харчування покладається на управління освіти;
- Здійснюється централізована поставка продуктів харчування у відповідності до заявок;
5.4. Контроль за організацією та якістю харчування, закладкою продуктів харчування, кулінарною обробкою, виходом страв, смаковими якостями їжі, санітарним станом харчоблоку, правильністю зберіганням термінів реалізації продуктів покладається на медичних працівників та керівника дошкільного закладу.
МЕДИЧНЕ ОБСЛУГОВУВАННЯ ДІТЕЙ У ДОШКІЛЬНОМУ ЗАКЛАДІ
6.1. У дошкільному закладі діти забезпечуються медичним обслуговуванням на безоплатній основі, що здійснюється медичним працівником, який входить до штату дошкільного закладу, та закріпленим лікарем дитячого поліклінічного відділення Ізюмської міської центральної лікарні.
6.2. Медичний персонал здійснює лікувально-профілактичні заходи, в тому числі:
- проведення обов'язкових поглиблених медичних оглядів;
- проведення профілактичних та лікувально-оздоровчих заходів, оцінка їх ефективності;
- проведення контролю за станом здоров’я, фізичним розвитком дитини;
- проведення контролю за організацією загартування;
- проведення контролю за дотриманням санітарно-гігієнічних норм та правил, режимом та якістю харчування.
- УЧАСНИКИ НАВЧАЛЬНО ВИХОВНОГО ПРОЦЕСУ
7.1. Учасниками освітнього процесу у дошкільному закладі є: діти дошкільного віку, завідувач, вихователь методист, педагогічні працівники, медичні працівники, помічники вихователів, батьки або особи які їх замінюють, фізичні особи, які надають освітні послуги у сфері дошкільної освіти.
7.2. За успіхи у роботі встановлюються такі форми матеріального та морального заохочення: грамоти управління освіти, оголошення подяк, департаменту, відомчими відзнаками, преміювання, присвоєння категорій (за результатами атестації).
7.3. Права дитини у сфері дошкільної освіти:
- безпечні та нешкідливі для здоров'я умови утримання, розвитку, виховання і навчання;
- захист від будь-якої інформації, пропаганди та агітації, що завдає шкоди її здоров'ю, моральному та духовному розвитку;
- захист від будь яких форм експлуатації та дій, які шкодять здоров'ю дитини, а також фізичного та психічного насильства, приниження її гідності;
- здоровий спосіб життя.
- обирати і бути обраними до органів громадського самоврядування закладу;
- звертатися до відповідних органів управління освітою з питань розвитку, виховання і навчання своїх дітей;
- брати участь в покращанні організації навчально-виховного процесу та зміцненні матеріально-технічної бази закладу;
- відмовлятися від запропонованих додаткових освітніх послуг;
- захищати законні інтереси своїх дітей у відповідних державних органах і суді.
- своєчасно вносити плату за харчування дитини в дошкільному закладі у встановленому порядку;
- своєчасно повідомляти дошкільний заклад про можливість відсутності або хвороби дитини;
- стежити за станом здоров'я дитини;
- інші права, що не суперечать законодавству України.
- освітньо-кваліфікаційний рівень магістра, спеціаліста, бакалавра;
- або молодшого спеціаліста (до введення в дію Закону України «Про освіту» , вищу або середньо спеціальну освіту).
- Педагогічні працівники, забезпечують результативність та якість роботи, а також фізичний і психічний стан яких дозволяє виконувати професійні обов'язки.
7.8. Педагогічні працівники мають право:
- на вільний вибір педагогічно доцільних форм, методів і засобів роботи з дітьми;
- брати участь у роботі органів самоврядування закладу;
- на підвищення кваліфікації, участь у методичних об'єднаннях, нарадах тощо;
- проводити в установленому порядку науково-дослідну, експериментальну, пошукову роботу;
- вносити пропозиції щодо поліпшення роботи закладу;
- на соціальне та матеріальне забезпечення відповідно до законодавства;
- об'єднуватися у професійні спілки та бути членами інших об’єднань громадян, діяльність яких не заборонена законодавством;
- на захист професійної честі та власної гідності;
- інші права, що не суперечать законодавству України.
- виконувати Статут, правила внутрішнього трудового розпорядку, умови контракту чи трудового договору,
- дотримуватися педагогічної етики, норм загальнолюдської моралі, поважати гідність дитини та її батьків,
- забезпечувати емоційний комфорт, захист дитини від будь-яких форм експлуатації та дій, які шкодять її здоров'ю, а також від фізичного та психологічного насильства,
- брати участь у роботі педагогічної ради та інших заходах, пов'язаних з підвищенням професійного рівня, педагогічної майстерні, загальнополітичної культури,
- виконувати накази та розпорядження керівництва,
- інші обов'язки, що не суперечать законодавству України.
7.11. Працівники дошкільного закладу несуть відповідальність за збереження життя, фізичне і психічне здоров’я дитини згідно із законодавством.
7.12. Працівники дошкільного закладу проходять періодичні безоплатні медичні огляди в установленому законодавством порядку.
7.13. Педагогічні працівники дошкільного закладу підлягають атестації, яка є обов’язковою здійснюється, як правило, один раз на п'ять років.
7.14. Педагогічні працівники, які систематично порушують Статут, правила внутрішнього трудового розпорядку дошкільного закладу, не виконують посадових обов'язків, умови колективного договору (контракту) або за результатами атестації не відповідають займаній посаді, звільняються з роботи відповідно до чинного законодавства.
- УПРАВЛІННЯ ДОШКІЛЬНИМ ЗАКЛАДОМ
8.1. Управління дошкільним закладом здійснює Ізюмська міська рада, безпосереднє управління – управління освіти.
8.2. Безпосереднє керівництво роботою дошкільного закладу здійснює його завідувач, який призначається і звільняється з посади начальником управління освіти з дотриманням чинного законодавства України.
На посаду завідувача дошкільного закладу призначається особа, яка є громадянином України, має відповідну вищу педагогічну освіту не нижче освітнього кваліфікаційного рівня «спеціаліст», стаж педагогічної роботи у сфері дошкільної освіти не менш як три роки, а також організаторські здібності, фізичний і психічний стан якої не перешкоджає виконанню професійних обов¢язків.
- Завідувач дошкільного закладу:
- відповідає за реалізацію завдань дошкільної освіти, визначених Законом України «Про дошкільну освіту» та забезпечення належного рівня дошкільної освіти у межах державних вимог до її змісту і обсягу;
- здійснює керівництво і контроль за діяльністю дошкільного закладу;
- діє від імені закладу, представляє його в усіх державних та інших органах, установах і організаціях, укладає угоди з юридичними та фізичними особами;
- розпоряджається в установленому порядку майном і коштами дошкільного закладу і відповідає за дотримання фінансової дисципліни та збереження матеріально-технічної бази закладу;
- приймає на роботу та звільняє з роботи працівників дошкільного закладу;
- видає у межах своєї компетенції накази та розпорядження, контролює їх виконання;
- затверджує штатний розпис за погодженням із управлінням освіти;
- контролює організацію харчування і медичного обслуговування дітей;
- затверджує правила внутрішнього трудового розпорядку, посадові інструкції працівників за погодженням з профспілковим комітетом;
- забезпечує дотримання санітарно-гігієнічних, протипожежних норм і правил техніки безпеки, вимог безпечної життєдіяльності дітей і працівників;
- контролює відповідність застосовуваних форм, методів і засобів розвитку, виховання і навчання дітей їх віковим, психофізіологічним особливостям, здібностям і потребам;
- підтримує ініціативу щодо вдосконалення навчально-виховної роботи, заохочує творчі пошуки, дослідно-експериментальну роботу педагогів;
- організовує різні форми співпраці з батьками або особами, які їх замінюють;
- щороку звітує про свою діяльність на загальних зборах колективу закладу та батьків або осіб, які їх замінюють;
- Постійно діючий колегіальний орган у дошкільному закладі – педагогічна рада. До складу педагогічної ради входять: завідувач, вихователь-методист, педагогічні працівники, медичні працівники, інші спеціалісти. Можуть входити голови батьківських комітетів. Запрошеними з правом дорадчого голосу можуть бути представники громадських організацій, педагогічні працівники загальноосвітніх навчальних закладів, батьки або особи які їх замінюють. Головою педагогічної ради є завідувач дошкільним закладом. Педагогічна рада закладу:
- розглядає питання освітнього процесу в дошкільному закладі та приймає відповідні рішення;
- організовує роботу щодо підвищення кваліфікації педагогічних працівників, розвитку їх творчої ініціативи, впровадження досягнень науки, передового педагогічного досвіду;
- ухвалює рішення з інших питань професійної діяльності педагогічних працівників. Робота педагогічної ради планується довільно, відповідно до потреб дошкільного закладу. Кількість засідань педагогічної ради становить не менш 4-х на рік.
Загальні збори:
- обирають раду дошкільного закладу, її членів і голову, встановлюють терміни її повноважень;
- заслуховують звіт керівника закладу, голови ради дошкільного закладу з питань статутної діяльності закладу, дають їй оцінку шляхом таємного або відкритого голосування;
- розглядають питання навчально-виховної, методичної та фінансово-господарської діяльності дошкільного закладу;
- затверджують основні напрями вдосконалення роботи і розвитку дошкільного закладу.
Кількість засідань ради призначається за потребою. Засідання ради дошкільного закладу є правомірним, якщо в ньому бере участь не менше двох третин її членів.
рада дошкільного закладу організовує виконання рішень загальних зборів, розглядає питання поліпшення умов для здобуття дошкільної освіти, зміцнення матеріально-технічної бази, поповнення й використання бюджету закладу, вносить пропозиції щодо морального і матеріального заохочення учасників навчально-виховного процесу, погоджує зміст і форми роботи з педагогічної освіти батьків; також інші форми, що не суперечать чинному законодавству.
- МАЙНО ДОШКІЛЬНОГО ЗАКЛАДУ
9.1. Майно дошкільного закладу належить йому на правах, визначених Законом України «Про дошкільну освіту» та іншими нормативно-правовими актами України.
9.2. Відповідно до рішення 31 сесії Ізюмської міської ради 4 скликання від 08.10.2004 року № 1312 «Про оформлення права постійного користування на земельні ділянки відділу освіти Ізюмської міської ради», відділу освіти Ізюмської міської ради передано у постійне користування забудована земельна ділянка площею 4900 кв.м., що розташована за адресою: місто Ізюм, вулиця Червонопрапорна, 25, на якій розміщується дошкільний заклад.
9.3. Дошкільному закладу передано в оперативне управління земельну ділянку, будівлі, споруди, комунікації, інвентар, обладнання, спортивні та ігрові майданчики.
- ФІНАНСОВО-ГОСПОДАРСЬКА ДІЯЛЬНІСТЬ ДОШКІЛЬНОГО ЗАКЛАДУ
10.1. Фінансово-господарська діяльність дошкільного закладу здійснюється відповідно до Закону України «Про освіту», законів про бюджет, власність, місцеве самоврядування та інших нормативно-правових актів України.
10.2. Джерелами фінансування дошкільного закладу є кошти:
- місцевого бюджету у розмірі, передбаченому нормативами фінансування;
- батьків або осіб, які їх замінюють;
- добровільні пожертвування і цільові внески громадян і юридичних осіб;
- інші надходження, не заборонені чинним законодавством України.
10.3. Порядок ведення діловодства і бухгалтерського обліку у дошкільному закладі визначається чинним законодавством, нормативно-правовими актами Міністерства освіти і науки України та інших центральних органів виконавчої влади, яким підпорядковується дошкільний заклад. Бухгалтерський облік здійснюється через централізовану бухгалтерію управління освіти.
- РЕОРГАНІЗАЦІЯ ТА ЛІКВІДАЦІЯ ДОШКІЛЬНОГО ЗАКЛАДУ
11.1. Реорганізація та ліквідація дошкільного закладу здійснюється відповідно до ст.104 Цивільного кодексу України, п.6 ст.16 Закону України «Про дошкільну освіту», за рішенням сесії Ізюмської міської ради.
11.2. Дошкільний заклад припиняється в результаті злиття, приєднання, поділу, перетворення або в результаті ліквідації, що допускається лише за згодою територіальної громади (загальних зборів міста) або на підставі результатів місцевого референдуму.
11.3. Рішенням сесії Ізюмської міської ради призначається склад ліквідаційної комісії, до якої переходять повноваження щодо управління справами дошкільного закладу.
11.4. Після проведення ліквідації вивільнені приміщення використовуються виключно для роботи з дітьми.
11.5. Дошкільний заклад є таким, що припинився з дня внесення до Єдиного державного реєстру юридичних осіб та фізичних осіб-підприємців запису про його припинення.
- КОНТРОЛЬ ЗА ДІЯЛЬНІСТЮ ДОШКІЛЬНОГО ЗАКЛАДУ
12.2. Контроль за дотриманням дошкільним закладом державних вимог щодо змісту рівня й обсягу дошкільної освіти здійснює управління освіти Ізюмської міської ради Харківської області.
12.3. Зміст, форми та періодичність контролю, не пов'язаного з освітнім процесом, встановлюється Ізюмською міською радою Харківської області.
Секретар Ізюмської міської ради А.Г. Єрдаларян